🔴 📢 CLAVE DE LA REFORMA LABORAL: BLANQUEO, INDEMNIZACIÓN Y TECNOLOGÍA

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La reforma laboral en debate busca transformar el sistema argentino mediante tres ejes principales: el blanqueo de trabajadores informales sin costo para empleadores, la flexibilización contractual y la creación de un fondo de cese. El especialista Julián explicó que el blanqueo permitirá regularizar empleados sin penalidades por períodos previos en negro, otorgando beneficios tanto a empresarios como a trabajadores. Este proceso se acompaña de reformas tributarias y previsionales que incentivan la formalización. En cuanto a las relaciones laborales, se plantea una mayor libertad contractual con recursos como el fraccionamiento de vacaciones y bancos de horas ya existentes pero ahora adaptados a las nuevas tecnologías. El objetivo es modernizar una ley vigente desde hace 50 años para fomentar empleo en el contexto digital actual. Julián destacó que los derechos fundamentales del trabajador no se ven comprometidos en los borradores analizados. El fondo de cese propuesto garantizaría el pago de indemnizaciones independientemente del estado financiero del empleador, beneficiando especialmente a quienes hoy no reciben compensaciones por despido. Además, se busca reducir la brecha entre salario bruto y neto mediante incentivos fiscales para contratar bajo relación de dependencia. Respecto al teletrabajo, se critica la legislación actual por priorizar el regreso presencial tras la pandemia cuando los trabajadores prefieren modalidades híbridas o remotas. La capacitación tecnológica es clave para aumentar la empleabilidad. Finalmente, Julián subrayó que el éxito depende del consenso parlamentario y provincial.